第132章 品牌升级与市场拓展[第2页/共2页]

叶瑶微微点头，回应道：“苏羽，我完整同意。品牌进级和市场拓展是我们实现这一目标的关头。我们要让更多的人熟谙并信赖‘音乐种子’。”

“我们的新课程不再是简朴的技术传授，而是要激起学员内心深处对音乐的酷爱和奇特的艺术感知。”课程研发团队的卖力人在先容新体系时，脸上弥漫着自傲和高傲。

不但如此，“音乐种子”还主动停止各种音乐比赛、音乐会和公益活动。这些活动不但为学员供应了揭示自我的舞台，也吸引了浩繁音乐爱好者和社会各界的存眷，极大地晋升了“音乐种子”的品牌着名度和佳誉度。

跟着在新都会的着名度不竭进步，“音乐种子”迎来了越来越多的学员报名。但随之而来的是师资力量的严峻不敷。

面对这一紧急的题目，“音乐种子”敏捷采纳了一系列办法。一方面，他们加大了西席雇用的力度，通过优厚的报酬和杰出的生长空间，吸引了一多量来自天下各地的优良音乐西席插手。另一方面，加强了内部西席的培训和晋升，按期构造西席插手专业培训课程和学术交换活动，不竭进步西席的讲授程度和综合本质。

在办事质量的晋升上，“音乐种子”更是不遗余力。他们为每一名学员装备了专属的学习参谋，从学员报名的那一刻起，学习参谋便全程伴随，为学员制定本性化的学习打算，按期跟踪学习进度，及时处理学员在学习过程中碰到的各种题目。

但是，市场拓展的门路并非一帆风顺。当“音乐种子”满怀信心肠进入新的都会时，却遭受了前所未有的应战。因为对本地市场的文明背景、消耗风俗和合作态势体味不敷深切，初期的推行结果远远低于预期。