第114章 《新的机遇与艰难抉择》[第1页/共5页]

“四哥，银行那边对我们的存款申请更加谨慎了，资金题目不好处理啊。”财务经理焦急地说道。

颠末一段时候的尽力，公司的产品逐步重新获得了客户的承认，市场份额开端有所上升。

小敏皱起了眉头：“那我们该如何办？”

但是，新的题目又呈现了。

颠末一段时候的医治，四哥的病情逐步好转。当他回到公司时，看到公司在小敏的办理下仍然井井有条，心中充满了打动和欣喜。

四哥充满信心：“放心吧，小敏，我信赖我们的团队。”

小敏浅笑着说：“四哥，我们是一起的，这都是我应当做的。”

在大师的共同尽力下，终究找到了一个相对合适的合作火伴，处理了供应链的题目。

与此同时，他们加大了产品研发的投入，推出了更合适市场需求的新产品。

四哥深吸一口气：“小敏，我们不能只看面前的好处，我们要想想将来。

“我们不能坐等市场好转，必须主动反击，寻觅新的商机。”四哥鼓励大师。

四哥深思半晌后说道：“我们要从产品的差别化和办事的优化高低工夫，凸起我们的特性和上风。”

但公司的生长仍然充满了不肯定性。

四哥无法地叹了口气：“但我们没有太多的挑选，只能尽量构和，争夺更好的前提。”

新产品上市后，遭到了消耗者的爱好，订单不竭增加。公司的运营状况逐步好转，资金压力也获得了减缓。

他们把这个决定奉告了员工们，员工们纷繁表示支撑。

四哥摇了点头：“不可，降落代价会进一步紧缩我们的利润空间，并且能够会影响产品的质量和品牌形象。”

颠末几天几夜的思虑和会商，四哥和小敏终究做出了决定。

“四哥，我们要不要也降落代价来应对合作？”小敏忧心忡忡地问道。

他们发明，固然团体市场需求降落，但是某些特定范畴的需求仍然存在。因而，他们调剂了发卖战略，集合力量开辟这些细分市场。

与此同时，公司内部也呈现了一些不稳定的身分。员工们对公司的远景感到担忧，士气降落。

员工们被他们的决计所传染，纷繁表示情愿与公司共渡难关。

因而，四哥和小敏带领团队深切研讨市场需求，开辟出了具有奇特服从的新产品，并为客户供应了更加知心殷勤的售后办事。

四哥摇点头：“现在调剂代价风险太大，能够会落空一部分客户。我们还是要想体例晋升产品的附加值，让客户感觉物有所值。”

两人的豪情在此次磨练中变得更加深厚和果断。

在四哥养病期间，小敏单独承担起了公司的重担。她每天繁忙于公司的各项事件，固然辛苦，但从未有过一丝抱怨。

他们召开了全部员工大会，向大师坦诚地说了然公司目前的窘境，并表达了本身毫不放弃的决计。