第108章 筹建保安公司（3）[第2页/共3页]

最后，停止最首要的一项事情——肯定保安公司的称呼。大师群策群力，纷繁提出了很多富有创意和寄意的称呼。颠末量轮会商和投票，终究肯定了“猛龙保安办事有限公司”作为公司的称呼。这个称呼既表现了保安公司的核心职责——保卫安然，又寄意着公司员工将像甲士一样，具有果断的意志和铁普通的规律，为客户供应最优良的办事。又与玉龙修建公司称呼关联，玉龙修建、猛龙保安是两个兄弟公司。大师对这个称呼都非常对劲，信赖它将为公司的生长带来好运和力量。

保安公司的构造架构为：综合办理部、财务部、人事部、保安部、技防部、市场部、培训部七个部分。从总公司各部分抽调精兵强将担负几个部分的卖力人，任命武娜为综合办理部经理；乌丹为财务部经理；蒋彤为人事部经理；李铁为保安部经理；陈旭为市场部经理；李胜男为培训部经理。技防部司来由赵刚保举了一名退伍的通信班长刘勇担负。

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杜娟将保安公司的申办手续移交给了武娜。武娜带领着部分的事情职员，不负众望，快速办理完了市局治安支队的审批手续。又在肖局的帮忙下，两次奔赴省公安厅治安办理局，完成了猛龙保安办事有限公司的审批手续，获得了保安办事答应证。又一鼓作气，在市人社局办理了劳务调派答应证以后，在市工商局办理了工商登记，支付了停业执照。到公安构造指定部分刻制了公司公章、财务章等印章。?在建行停业部开立了公司根基账户，又在税务构造办理了税务登记，支付了税务登记证。至此，标记取?猛龙保安办事有限公司的正式建立。

总公司人力资本部将为各部分调配和招录员工，并与保安队员们一起停止培训，确保每位员工都能够胜任本身的岗亭，为公司的生长进献力量。在招录过程中，人力资本部将严格遵循公司的雇用标准和流程停止遴选，确保每一名新入职的员工都具有杰出的职业素养和专业技术。

张玉龙听后倍感奋发，他表示将尽力以赴，构造专业团队经心设想计划，确保计划的科学性、可行性和前瞻性。

赵刚被任命为保安公司的副总经理，卖力安防技防方面的事情。首要事情内容有：监控体系的设想与安装，报警体系的设想与保护，门禁与出入节制体系，安检与防爆技术支撑，其他智能安防体系?：如电子巡更体系、车辆调剂体系、泊车场办理体系等，也是保安公司技防范围的一部分，这些体系能够进一步晋升客户的安然办理程度。