第478章 哲思赋能驱动团队与个人蜕变升华[第6页/共6页]

列夫·维果茨基提出的比来生长区实际以为，个别的生长存在实在际生长程度与潜伏生长程度之间的差异。在一个别育练习团队中，锻练应用这一实际发掘团队成员的潜力，晋升了团队的竞技程度。

通过应用列夫·维果茨基的比来生长区实际，体育练习团队充分发掘了队员的潜力，晋升了团体竞技程度。在比赛中，团队成员阐扬超卓，获得了优良的成绩。这一实际为团队的练习和生长供应了科学的指导，让每个队员都能在本身的最好生长区内实现生长和冲破。

心机咨询团队成员每天面对各种心机题目的来访者，事情压力和心机承担较重。团队卖力人以卡尔·罗杰斯的以报酬中间理念为指导，重视团队内部的人文体贴。

## 伯尔赫斯·弗雷德里克·斯金纳：强化实际，塑造团队主动行动

克拉克·赫尔的驱力实际指出，有机体的行动是由内涵驱力所鞭策的。在一个发卖团队中，办理者应用这一实际，胜利激起了团队成员的内涵动力，晋升了发卖事迹。