第172章 肯定是员工的问题[第2页/共3页]

刘长军的办公室里就他们三小我。

“把你们部分的骨干都给我叫过来，在这里给我看奶露的视频，并复盘运营计划，找不出题目来，明天就不消放工了！”

这一点他们也承认。

他们看出来了，刘总决计很果断。

内容部经理不想受这类折磨了，鼓起勇气站起家说道：“刘总，或许是奶露的气势题目，要不要我们换个气势？”

你这和打老板的脸有甚么辨别？

内容部的经理也在，闻言立马道：“别推锅了，内容我是交给刘总考核过的，绝对没题目，必定是你们运营部的运营体例错了。”

这类质量的视频是有市场的。

莫非……

刘长军放轻了一些音量，但仍然非常具有压迫力。

是本身的才气不可？

刘长军神采更阴沉了，恶狠狠的看着两人。

“刘总，奶露第一期的视频数据不太好，或许……”

内容的质量也还行，视频不但有颜值，另有一小段剧情。

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他不是自傲，而是信赖张程。

奶露走现在的气必将定是没题目的。

cj传媒内容部为奶露拍的视频，走的就是纯粹的颜值线路，气势是纯真少女风。

张程必定没题目，本身也没题目，那就是员工的题目了。

不找出启事，明天真别想放工了。

奶露潜力是没题目的。

或许……

谁能想到，这么纯真敬爱的一个女人，要去走搞笑扮丑的线路呢？

很快，两个部分的几个骨干都到了刘长军的办公室，一群人围着一台电脑，反复播放奶露的视频。

固然内心对张程很不爽，但他也得承认，张程的目光必定没题目。

但此时，两个最首要的部分经理，却在相互推锅！

内容部经理思考了一会儿率先开口道：“刘总，奶露的第一期视频，我不感觉有甚么题目，美满是遵循您的唆使，为她量身打造视频，非常合适她的气势……”

现在刘长军让他们深思。

对于刘长军这个老板来讲，运营部和内容部也是两个最首要的部分，固然市场部才是赢利的部分，这两个部分搞不好，都没有市场部赢利的机遇。

这就是张程在业界的口碑。

办公室里的氛围很凝重。

并没有达到让刘长明对劲的成果。

现在cj传媒要做的，就是去发掘她形状上的天赋和潜力。

“去事情吧。”

方才他所说的，就是他的实在设法。

张程没题目，你们没题目，那就是我的题目咯？

张程能看上奶露甚么？

“是，刘总。”

搞笑！

听到这话，刘长军还没开口，运营部经理立马急了。