第135章 荣耀之后，风云又起[第2页/共3页]

“国际巨擘固然还没有明白的进入打算，但他们的调研行动已经引发了市场的存眷。我们建议提早加强品牌扶植，晋升客户虔诚度，同时优化产品布局，推出更具合作力的产品线。”市场部卖力人答复道。

而在张宇的公司，颠末调剂后的培训计划实施后，新员工们逐步适应了公司的文明和事情流程，团队的合作效力和事情主动性也获得了晋升。团队成员们在张宇的带领下，持续为公司的生长而尽力拼搏，充满了对将来的信心。

“别担忧，传闻公司会调剂培训计划，并且另有老员工会带我们，必定能尽快适应的。”另一名新员工安抚道。

财务总监面露难色：“原质料代价上涨和能够的市场合作减轻，都会对我们的财务状况形成压力。我们需求公道打算资金，节制本钱，确保公司的妥当运营。”

李强转过身，眉头微微皱起，接过平板电脑，细心浏览着信息。“看来我们刚享用胜利的高兴，新的应战就接踵而至了。”他低声说道，声音中透着沉稳与果断，“告诉各部分卖力人，一小时后召开告急集会，共同参议应对战略。让采购部重点存眷原质料代价颠簸，提早做好应对计划；市场部密切跟踪国际巨擘的静态，阐发他们进入市场能够带来的影响。”

王国斌当真聆听着大师的发言，不时点头表示附和：“大师的建议都很好，我们要尽快制定改进计划，不竭晋升商学院的讲授质量，培养出更多优良的贸易人才。”

公司的办公地区里，新员工们正在插手培训，他们的脸上带着猜疑和等候。“这培训感受和我设想的不太一样，好多内容都不太了解。”一名新员工小声地嘀咕道。

“市场部这边呢？”李强将目光转向市场部卖力人。

“按照毕业生的反应，我们的讲授内容在实际利用方面另有待加强。”一名传授说道，“我们能够聘请更多企业界的胜利人士来校停止讲座和实际课程，让门生更好地体味市场需求。”

而在个人公司的商学院，第一届毕业生已经分开校园，踏上了各自的职业门路。王国斌和几位传授正在会商商学院将来的生长方向和讲授改进办法。他们坐在安插高雅的集会室里，桌上摆放着毕业生的失业反应和讲授评价陈述。

在都会另一边的创业孵化基地，张宇的草创公司在新办公园地装修靠近序幕、新员工连续入职的同时，也迎来了一个毒手的题目。新员工们在入职培训过程中，对公司的文明和事情流程表示出了一些不适应，这能够会影响团队的合作效力和事情主动性。

张宇皱了皱眉头，思虑半晌后说：“别急，我们重新调剂培训计划，增加更多实际案例和操纵环节，让新员工能够更快地熟谙事情流程和公司文明。安排一些老员工和新员工停止一对一的交换，帮忙他们处理迷惑，加强团队凝集力。”