第73章[第1页/共6页]

李悦先与陈宇盘点家中资产，赐与合适的支撑建议。在项目上，她主动与各国火伴交换，体味分歧需求。但是，本国合作火伴对计划多次提出点窜定见，进度迟缓。李悦耐烦应对，构造多方集会协商。

在子公司，李悦碰到了很多停滞。同业的恶性合作致令人才流失严峻，供应商也临时举高代价。但李悦不泄气，她亲身去高校招揽人才，与新的供应商洽商合作。

至于陈宇的事情变更，她表示支撑。他们商定每个月轮番见面，并且每天保持视频通话。李悦信赖，就像之前面对各种“0”时候一样，此次也是新的应战与机遇。不管是职场的勾心斗角，还是婚姻的间隔磨练，只要秉承主静态度，都能够顺利度过，持续誊写属于他们的幸运篇章。固然李悦做好了充分筹办，但职场上的林晓并未善罢甘休。她拉拢了部分同事伶仃李悦，还在高层面前歹意争光她。李悦则冷静汇集证据，在公司大会上，她层次清楚地揭穿林晓的罪过，同时揭示本身项目服从，让高层看到她的气力与品德。终究，李悦获得晋升。

小叔子在李悦的鼓励下抖擞起来，自主创业开网店，初期效益不错。

在婚姻这边，陈宇的事情俄然面对变更，有能够要去外埠任职一年。这意味着他们方才修复好的婚姻又要面对异地磨练。

但是，项目停止到一半，关头数据丧失。李悦四周查找线索，发明竟是公司内鬼所为。她不动声色汇集证据，在把握充足证据后将内鬼揪出。

李悦认识到，不管是在职场还是婚姻里，“0”并不成怕。正如对“0”的摸索充满无穷能够，她也能在职场重新崛起，在婚姻中重燃爱意。现在，她带着这份对“0”的全新贯穿，果断地走向下一个征程。李悦在职场上更加尽力拼搏起来。她主意向经历丰富的同事就教，每天加班学习停业知识。在新的项目中，她仰仗本身深切的检验和学到的新知识，提出了很多创新的设法。同事们开端对她刮目相看，她逐步在项目组站稳脚根，事迹也渐渐上升。

她地点的项目组合作狠恶，一次严峻失误后，她的事迹几近归为“0”。但她晓得，这是一次归零，是重新解缆的机遇。她像研讨那奥秘的“0”一样，深切分解本身的不敷。

合法统统向好之时，公司内部传出谎言，称李悦的项目存在财务缝隙。李悦敏捷构造审计清查，成果发明是合作敌手用心谗谄。她判定向下级汇报本相，严惩辟谣之人。

终究李悦带领团队胜利赶在刻日内完成项目。陈宇父亲的创业项目也在后续资金弥补后渐渐走上正轨。李悦和陈宇相拥，他们晓得，不管将来另有多少如同“0”般的应战，只要联袂共进，就必然能克服。公司又有了新行动，筹算建立一家子公司，带领成心让李悦兼任子公司的总经理。这对子公司来讲是新的起点，如同一个待开辟的“0”，潜力无穷但困难重重。李悦既要雇用新团队，又要建立新的生长计谋。