第375章 是该走出去了[第1页/共3页]

人们常说，成大事者，应不拘于一城一池的得失，但陆阳不可。公司目前还是处于起步阶段，必须抓住每一个店，每一座都会，确保统统的运营都是安康的，有序的，高红利的。

“你错了，做事能够高调，但做人必然得低调。”

前年带领观察绵州时明白指出，要进一步研讨加快绵州生长的题目。

八月尾，颠末靠近一个月的促销活动，再配上火爆的市场氛围，各个分店的停业额都有分歧程度的晋升。

这才可觉得后续的生长助力输血，来鞭策公司的进一步生长。

陆阳希冀通过这类“以点带面”的战略，慢慢扩大莜莜火锅品牌的影响力和覆盖面。他坚信，只要对峙不懈地尽力推动这个打算，不出两年时候，就能够胜利占有省内除了少数民族聚居地区以外的统统三四线都会的餐饮市场。

“不说话，不肯意？感觉委曲？”陆阳诘责细雨，并在内心核阅着细雨。

省外临时去不了，公司体量和影响力不敷，只能是本省范围内。经济，消耗，地理，文明......陆阳望着另一面墙上的蜀省舆图，最后把目光停在了相距锦城一百千米的绵州市。

“吃火锅赢轿车”的活动也正如火如荼的展开着，原定打算需求四十五天完成的任务，成果不到一个月便提早完成，这是陆阳没想到的。

“没错，到时候你做好集会记录。”

“没有，我去，我不会打着你的灯号高调做事。”

下午的会上，陆阳提出公司本年度剩下四个月以及来岁的事情打算。重点提出，来岁整年要开辟除锦城以外的地级市目标，起码不得低于四个地级市，每个地级市开端定于十家自助店，五家高端店。

“开辟部，市场部，停业部三部分按照集会精力，先行对本身地点部分停止考核，对来岁打算内的事情实际需乞降终究目标停止职员储备。特别是开辟部，要停止针对性的去培训职员，前期关头技术职员必须从锦城调拨出去。

“又开会，还不能缺席，又有甚么事。”

“不需求，会后我会向她传达集会内容。”

陆阳交代她的事，她会劈面几次确认，减少本身出错的机率。

梅子口中的宋总天然是宋莜莜本人，这在公司内部早已构成同一的称呼。

不但如此，陆阳还将本身的视野放得更加长远。他定下了一个大志勃勃的目标：在接下来的三年以内，让莜莜火锅强势进军西南三省一市（蜀省、滇省、黔省和渝州）。届时，不但要有莜莜火锅的身影呈现在这些处所，并且还要在本地的餐饮市场中占有相称可观的份额。

“不批，别忘了，你现在已经是毛总了。那么多双眼睛看着你，你得带好这个头，别上梁不正下梁歪。”陆阳利用着本身老总的权力，