第117章 高低端客户攻略[第6页/共7页]

但是，就在公司停业兴旺生长之际，一个新的题目悄悄呈现。因为量子科技的专业性较强，公司的客户办事团队在为客户供应技术支撑和处理计划时，偶然会碰到一些庞大题目难以当场处理，需求破钞较长时候与研发团队相同调和，导致客户对劲度遭到必然影响。

在公司高层的计谋集会上，林宇董事长目光果断地扫视着与会的每一名成员，沉稳有力地说道：“诸位，我们在量子区块链技术上的冲破，只是我们进步门路上的一个首要里程碑。现在，市场需求日趋多样化，我们要进一步优化公司的办事体系，既要为高端客户供应定制化的顶级处理计划，彰显我们的技术气力和创新才气；又要为泛博浅显客户供应优良、便利、实惠的产品和办事，确保我们的技术能够惠及更遍及的人群。这不但是市场的要求，更是我们作为行业领军企业的任务。大师对此有何观点？”

研发团队卖力人李博士镇静地向林宇董事长汇报：“董事长，我们的量子生物检测技术获得了严峻冲破！通过将量子传感器与生物辨认技术相连络，我们能够检测到以往传统检测体例难以发明的生物标记物，检测活络度比现有技术进步了10倍以上。这将为疾病的初期诊断和精准医治带来反动性的窜改。”

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公司人力资本部经理赵莉构造了一系列企业文明活动，包含员工培训、团队扶植、文明节等。在一次企业文明培训活动中，赵莉对员工们说：“我们量子化学公司的企业文明核心代价观是创新、合作、任务。创新是我们生长的动力源泉，我们要不竭寻求技术创新和办理创新，勇于冲破传统思惟，开辟新的市场范畴；合作是我们胜利的基石，不管是部分之间的合作，还是与内部合作火伴的合作，我们都要秉承开放、包涵的态度，实现资本共享、上风互补；任务是我们对社会、对客户、对员工的承诺，我们要以高度的任务感为社会缔造代价，为客户供应优良的产品和办事，为员工缔造杰出的生长环境。但愿大师能够深切了解并践行公司的企业文明，共同为公司的生长进献力量。”

员工们主动参与企业文明活动，在活动中加强了对公司的认同感和归属感，团队凝集力也获得了进一步晋升。

研发部的赵博士表示：“我们正在研发新一代的量子加密算法，该算法将进一步进步加密强度和效力，同时降落计算资本的耗损。估计这项技术将在将来几个月内利用于我们的产品中，届时我们的量子安然智妙手机和其他产品将在安然性上具有更大的上风。别的，我们还在摸索量子计算与野生智能的深度融会，为高端客户供应更智能、更高效的数据措置和阐发办事。”