第十段：八十年代末的回顾与展望第595章 应对挑战的策略[第2页/共2页]
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王悦微微皱眉，点头表示认同：“李总，您说得太对了。这些题目确切很毒手，得从速想体例处理。”
颠末几个小时的会商，一份详细的应对应战战略逐步成型。针对市场合作，公司将加大产品创新力度，凸起差别化特性，优化发卖渠道和办事；对于技术更新，持续增加研发投入，加强产学研合作；面对政策法规窜改，建立专门的政策研讨小组，按期汇集、阐发政策信息，及时调剂公司计谋。
李阳转过身，神采凝重却又透着果断：“王悦，坐吧。我们得好好聊聊将来公司能够面对的应战，得提早想好应对体例。”
说到这里，李阳拿起桌上的一份文件，递给王悦：“这是我开端清算的一些关于技术研发的设法，你看看，有甚么建议随时提出来。”
王悦接过文件，细心翻阅着，不时提出一些题目和观点。两人会商了一会儿后，李阳接着说：“除了产品和技术，政策法规也是个大题目。我们对这方面的存眷度还不敷，必须建立专门的政策研讨小组，及时体味政策法规的窜改，提早调剂公司计谋。”
接下来，大师又环绕技术更新和政策法规窜改展开了热烈的会商。人力资本部经理提出要增能人才培养，为公司的技术研发和计谋调剂供应人才支撑；财务部经理则表示要公道安排资金，确保研发投入和应对风险的资金充沛。
王悦眼睛一亮：“李总，这个主张好！有了政策研讨小组，我们就能提早预判政策走向，制止因为政策变动给公司带来丧失。”
集会结束后，李阳站在办公室窗前，看着窗外闪动的霓虹灯，心中充满了信心。固然将来的门路充满应战，但他信赖，只要公司全部员工连合一心，主动应对，就没有降服不了的困难。在接下来的日子里，他将带领团队，把这些应对战略转化为实际施动，为公司的稳定生长保驾护航 。