第一段：九十年代的科技变革第610章 新的技术方向[第1页/共3页]

李阳听后，脸上暴露了欣喜的笑容：“小张，干得不错！你尽快安排一下考查路程，我们亲身去看看这些企业是如何利用主动化出产技术的，学习他们的经历。同时，让技术供应商把技术计划和报价发过来，我们先停止开端评价。”

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李阳耐烦地解释道：“大师放心，引入主动化出产技术，不是为了代替大师，而是为了让大师的事情更轻松、更高效。我们会安排全面的培训，帮忙大师把握新技术。并且，跟着公司停业的生长，会有更多新的岗亭和机遇。”

“李总，您找我？”市场调研部的小张拍门走了出去。

一名老员工有些担忧地说：“李总，我们担忧引入主动化设备后，会不会影响我们的事情岗亭？毕竟我们对这些新技术不太体味。”

在安排好考查路程后，李阳又开端思虑员工培训的题目。他深知，要让主动化出产技术在公司顺利落地，员工的支撑和共同相称首要。因而，他决定提早和员工停止相同，体味他们的设法和担忧。

李阳来到出产车间，找到几位一线员工。“大师好，明天来和你们聊聊。比来我们在考虑引入主动化出产技术，你们对这个有甚么观点？”

“好的，李总，我顿时就去办。”小张回身离创办公室，敏捷投入到事情中。

出产部分的卖力人老王率先发言：“李总，从出产的角度来看，主动化出产技术确切是将来的趋势。如果我们能胜利引入，不但能进步出产效力，还能减少报酬身分导致的质量题目。不过，正如您所说，前期的投入是个大题目，我们目前的资金预算能够有点严峻。”

回想起当初引入新型计算机技术时的艰巨，从设备采购、安装调试到员工适应，每一个环节都充满了应战，破钞了大量的人力、物力和时候。而现在，摆在他面前的主动化出产技术，固然有着庞大的潜伏代价，但无疑是一个更大的应战。

通过与员工的相同，李阳更加果断了引入主动化出产技术的决计。固然火线的门路充满应战，但他信赖，只要公司高低同心合力，就必然能够降服困难，实现公司的再次奔腾。在接下来的日子里，他将带领团队，踏上摸索主动化出产技术的新征程，为公司的将来生长斥地新的门路 。

另一名年青员工则充满等候地说：“李总，我感觉主动化出产技术挺成心机的，如果能学习到这些新技术，对我们小我的生长也有好处。”

财务部分的张经理皱了皱眉头，弥补道：“李总，引入主动化出产技术，除了设备采购用度，前期的保护、进级以及员工培训等，都需求持续投入资金。我们得重新评价公司的财务状况，公道安排预算，确保资金链的稳定。”