第五十章 不要加班费是吧，那就给你们加奖金[第1页/共3页]

“这个题目秦总您就不要说了，加班费的题目我们是不会往回算的。”

“秦总，我晓得您这是不想让我们亏损，但这并不是亏损，我们只是纯真的想要为公司出一份力量，仅此罢了。”

“就是，我们是志愿的，不存在公司任何的压迫，以是我们是不会转头结算这些加班时候的。”

她现在一样也在为本身进入公司而感到光荣，以是她也感觉本身该做些甚么。

“我们现在的人为相对来讲已经很高的了，如果再加奖金的话，到时候……”

如许的一幕实在是有些风趣，普通的打工仔都会嫌本身的人为少不敷花，如果有薅羊毛的机遇，他们能够把公司薅到没有，但是现在秦天公司里的员工倒是怕本身的人为太高会扳连公司。

“好了，明天我说的话就到这里了，我但愿大师今后不要再搞这类偷偷加班的事情了，在我的公司里加班不需求偷偷的，想加班那就光亮正大的去加班，不要整这么多有的没的。”

“我决定给公司每小我都发不异的奖金，当然，如果品级分歧的话，奖金的数量也会不一样的。”

“就如许吧，明天说话就到这里了。”

“既然公司里大师都这么懂事的话，那我可就放心多了，想想大师来到公司已经快两个月了，相处的时候也挺长的了，现在这个时候也该给大师正式的建立人为了。”

她们晓得秦天的本性，一旦决定了，就算她们说甚么也没用，可固然如许，她们还是筹算出来劝一劝。

刘初夏恭恭敬敬的接过这一份打算书，但是当她看到这此中的内容时，顿时就瞪大了眼睛：“秦总，你肯定要给他们加这么多的奖金？”

“是甚么环境就是甚么环境！！”

秦天就得看看是他们短长还是本身短长。

“我现在宣布的这个奖金形式，并不是跟你们筹议，这是我下达的决定，请大师今后好好的事情啊。”

“比如浅显的员工，奖金的数量都是一样的，如果是组长或者主管级别的奖金又是别的的数字，而对于那些事情效益比较好的人一样也能够进步他的奖金。”

这一刻统统的员工都是一样的心态，并没有任何一小我站出来要占小便宜。

刘初夏固然刚进公司不久，但是她已经被这类氛围给传染了。

说完，秦天直接回到本身的办公室里，然后开端清算着增加奖金的打算。

“以是我但愿大师在接下来把之前加班的统统钟点全数都给记录归去，公司是绝对不会亏欠大师任何的东西。”

“对呀，我们公司现在的收益还没有多少，这么快又开端搞员工福利了，这如何行呢？”

但在场的员工态度一样也很果断，他们几近一起齐声的开口：“这加班费我们是绝对不会结算的。”