第1036章 破釜沉舟，做大做强！[第2页/共3页]

他要找的，是这一批勇于竖中指，敢以不羁的姿势面对这个僵化的医疗体系的人才！

再这么下去，曾经的四大天王之一就要变成医学之耻了，泥人另有脾气，更何况是现在还是是雄踞湘省第一的湘雅。

集会室门，世人面面相觑，神采各别。

“应当是吧，看他点头了……话说之前不都是别人汇报我们点头吗，明天如何反过来了？”

结束集会后，许秋没有多留，立马就往手术室赶去了。

院士的职位便是如此。

对于浅显人来讲，能够感受不较着。

但在许秋的技术搀扶之下，这一批新奇人才将成为临医弯道超车的关头！

但，有一点是临医完胜的！

“可别端着你那主任的架子了，许大夫还挂着院士的头衔呢，甭说你是省主任，就是省第一书记，见了对方都得亲身倒茶！”

按理说，第二应当是华西带队的西南。

这话一出，世人都看了畴昔……不是，能有甚么不对啊？

在此之前的医学体系已然靠近僵化。

临医如何才气赢？

短时候内，这一批人的感化能够不较着。

但南部评级与南医联盟的建立，以及四大医学构造的建立，将会窜改这一点！

不竭地进步前提，美其名曰提拔精英，实际上不过是报酬设限，不竭地设置壁垒，让正凡人几近不成能达到这个标准。

他们中十个能有一个合适标准吗？

病院上面，则加强协和、华西等顶尖病院的投入，打的是“尖刀战术”，通过极少数尖子病院出圈。

就拿职称晋升来讲。

各个范畴的大佬一共就那么几个，相互都熟谙，相互照顾早已经是潜法则了。

许秋不晓得这一行动终究将会导向甚么成果。

北方有天都、魔都，内部顶级病院一抓一大把，妥妥的第一赛区了。

开端尝试操纵手里的资本，不竭拓宽影响力，放弃稳扎稳打的迟缓蚕食，挑选用最具粉碎力的体例窜到国际抢先职位！

这是一份南部病院联盟的扶植白皮书，内容触及到了全部南部的医疗范畴。

不然被扣上一个【不尊敬知识】【不尊敬人才】【耍官威】的帽子，凉都不晓得如何凉的。

比资本……再如何说协和都是第一强院，并且坐落在首善之都，临医也没法比。

即便是现在，固然都在嘲笑湘雅到处都是干系户，有技术没门路就是去当二代三代牛马的，但真要给一个湘雅的名额，绝大多数人还是会硬着头皮往里挤。

天下级比赛，和名刀大赛的嘉奖系数没法比。

说是第二首要也不为过。

是以，此次的南部联盟，南边固然是靠临医撑起牌面，但谁能成为主导还真不好说。