第308章 新程启幕[第1页/共2页]

按照合作和谈，星耀科技将为苏家企业供应定制化的大数据阐发处理计划，帮忙苏家企业更好地洞察市场趋势、体味客户需求、优化产品与办事。作为回报，苏家企业将为星耀科技供应资金支撑与市场渠道，助力其技术产品的贸易化推行。这一合作不但为苏家企业引入了先进的技术力量，也为星耀科技的生长注入了强大动力，实现了两边的互利共赢。

在家属企业内部办理方面，苏瑶进一步完美了人才培养与鼓励机制。她设立了“创新人才奖学金”，旨在鼓励公司内部员工主动参与创新项目，对在创新事情中表示凸起的小我与团队赐与丰富的物质嘉奖与职业晋升机遇。同时，苏瑶还鞭策了内部轮岗轨制的实施，让员工有机遇在分歧部分、分歧岗亭停止熬炼，拓宽视野，晋升综合才气。这一系列行动极大地激起了员工的事情主动性与缔造力，公司内部构成了一股稠密的创新氛围。

在主动拓展内部停业的同时，苏瑶也将目光投向了内部市场的计谋合作。她重视到，跟着科技的飞速生长，一些新兴的科技企业在野生智能、大数据等范畴获得了显着服从，这些技术与苏家企业的现有停业存在着庞大的融会潜力。颠末一番市场调研与遴选，苏瑶锁定了一家专注于大数据阐发的草创公司——星耀科技。星耀科技固然建立时候不长，但团队成员均来自国表里顶尖高校与科研机构，在大数据发掘、精准营销等方面具有先进的技术与丰富的经历。

苏瑶站在集会室的讲台上，看着台下家属成员与公司高层们充满信心的面庞，心中尽是感慨与等候。她深知，企业的生长如同顺水行舟，不进则退。固然苏家企业在当前获得了不错的成绩，但将来的门路仍然充满应战。但是，仰仗着果断的信心、创新的思惟与连合合作的团队，她有信心带领苏家企业在新的征程中持续誊写光辉篇章，向着更高的目标奋勇前行。

苏瑶亲身带队前去星耀科技停止商务洽商。在初度会晤中，星耀科技的初创人兼CEO林宇详细先容了公司的核心技术与产品利用案例。苏瑶对星耀科技在大数据阐发范畴的技术气力与创新理念赐与了高度评价，同时也向林宇阐述了苏家企业的停业布局与将来生长打算，以及两边合作能够带来的庞大贸易代价。颠末量轮深切相同与构和，两边终究达成计谋合作意向。

跟着智能客服体系的胜利上线与市场反应的持续向好，苏瑶决定将这一创新服从进一步推行至个人旗下的各个停业板块。她构造了跨部分的专项事情小组，卖力制定详细的推行打算与实施细则。事情小组深切到每一个分公司与停业部分，展开全面的培训事情，确保每一名员工都能谙练应用智能客服体系，为客户供应高效、优良的办事。